打出包就業(yè)的培訓(xùn)機構(gòu)一般有兩種情況。一種情況為在學(xué)員畢業(yè)后給學(xué)員包裝簡歷、包裝經(jīng)驗然后幫學(xué)員找一份薪資待遇還可以的工作就完事了。學(xué)員工作以后的事情就和培訓(xùn)機構(gòu)無關(guān)了,但大部分公司都是會有實習期的,包裝出的工作經(jīng)歷很快就會露餡,然后就會被公司辭退。如果這時你再找培訓(xùn)機構(gòu)讓機構(gòu)負責你的工作,培訓(xùn)機構(gòu)就會以第一次已經(jīng)為你找到工作,是你自己能力不行為由拒絕。
第二種情況是一些培訓(xùn)機構(gòu)會和一些小企業(yè)有合作,小企業(yè)會給培訓(xùn)機構(gòu)的學(xué)員提供工作崗位,在學(xué)員在培訓(xùn)機構(gòu)學(xué)習完畢后,就能進入企業(yè)工作,但這種企業(yè)給的工資一般不會太高?,F(xiàn)在IT培訓(xùn)的價格普遍較高在一兩萬元左右,學(xué)員培訓(xùn)出來只做些三、四千元的工作,心里落差會比較大。
從以上兩種情況就可以看出IT培訓(xùn)包就業(yè)很不靠譜。其實很多知名的大學(xué)也不敢保證大學(xué)生畢業(yè)后能找到工作,更不要說小培訓(xùn)機構(gòu)了,所以大家在選擇培訓(xùn)機構(gòu)的時候要記住少抱僥幸心里。
AAA教育本著教育育人的本心不包就業(yè),但我們有推薦就業(yè)服務(wù)。這種形式是培訓(xùn)機構(gòu)和企業(yè)合作,然后企業(yè)定期會去培訓(xùn)機構(gòu)招聘或者培訓(xùn)機構(gòu)推薦學(xué)員給企業(yè),然后學(xué)員去企業(yè)進行面試。這種模式給學(xué)員提供了更多的就業(yè)機會。IT培訓(xùn)機構(gòu)的推薦就業(yè)服務(wù)還是比較靠譜的。同時AAA教育聯(lián)合中國人壽特推出“人身安全+就業(yè)保障”政策,為學(xué)員的基本權(quán)益保駕護航。
AAA教育給培訓(xùn)學(xué)員提供終身免費推薦就業(yè)服務(wù),而AAA教育和眾多名企都有合作,可以給學(xué)員提供更多的就業(yè)機會,助力學(xué)員優(yōu)質(zhì)就業(yè)。
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